薪资福利待遇：
1.底薪+设备提成+分润提成（薪资无上限）；
2.每年安排员工有十五天带薪年假；
3.晋升不按入职时长，按员工业务能力；
4.开拓其他城市业务，出公差全额报销；
5.业绩突出的员工，每个季度公司额外奖励；
6.年度最佳员工，公司在原有提成及分润上再增加奖励；
7.对公司发展有重大提升的员工，可以破格成为公司合伙人

职位描述：
1.制定销售计划，完成个人销售任务；
2.积极开发新市场，寻找潜在新客户；
3.维护原有旧客户；
4.发展自己的业务团队；
5.遵守公司的规章制度，保证公司及客户的资料完整。

任职要求：
1.男女不限，年龄不限，学历不限；
2.善于思考，工作认真扎实，具有较强的表达能力和沟通协助能力；
3.有责任心、专业，有团队合作意识；
4.身体健康；
5.能积极挑战自我完成更高的业务标准；
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